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Como calcular el número de técnicos para un mantenimiento eficaz

Cosas tan simples como aprender a calcular la cantidad de técnicos para el mantenimiento eficaz de las maquinas, depende de la cantidad de equipos trabajando en su proyecto, estimativa de utilización, días de labor anual. Aquí mostramos un post de trabajo técnico con toda la información para aprender a calcular la cantidad de técnicos para una gestión eficaz de mantenimiento.

Índice

Fórmula para calcular el número de técnicos para mantenimiento

Cantidad técnicos = (MR x HHMaqTotal ) / HHhombre

Donde :

  • MR = Ratio de mantenimiento
  • HHMaqTotal = Horas de Trabajo anual de maquinas estimativas
  • HHhombre = Horas de trabajo anual de cada trabajador

MR= Hras hombre Mantto y reparación / horas maquina trabajadas

HHMaqTotal = Hras trabajo anual maquina x N° de maquinas x % utilización

HHhombre = Nro Horas de labor anual – Horas Imprevistos -Horas refrigerio

Ejemplo de aplicación práctica

Calcular el número de técnicos para un proyecto donde trabajarán 80 activos y 15 horas por día.

Horas de trabajo anual de la maquina (HHMaqTotal)

Días de labor anual 365 días, trabajo por día 15 horas, cantidad de maquinas 80, utilización estimativa 80%, entonces las Horas de trabajo anual del equipo sería = 365 x 15 x 80 x 0.80 = 350,400 horas maquinas.

Horas de trabajado anual de cada trabajador (HHhombre)

Turno de 12 horas, Nro días de laborando anual (15 laborando, 10 de descanso=ciclo de 25 días), 14.6 ciclos al año, es decir (14.6= 219 días, 219×12=2,628 HH, considere que las vacaciones están incluidas)

Imprevistos ( enfermedad u otro ~ 9 días-laborando o 9*12 hrs= 108 HH), Refrigerio (210 horas , 1 hora diaria).

Entonces Horas de trabajo anual de cada trabajador = 2628 – 108 – 210=2,310 HH

Cantidad de técnicos

los técnicos que se necesita para este proyecto es = (0.20 x 350,400) / 2,310 = 30 técnicos por turno.

Consideraciones

  • No existe una forma única de calcular el personal que trabaje en una organización.
  • La metodología utilizada es referencial puesto que ningún proyecto es “igual” a otro, siempre existen variantes.
  • Un factor importantes a considerar es el número de máquinas a atender.
  • Otro factor que impacta sobre la cantidad de personal es la capacidad informática del proyecto.
  • Dado que los proyectos son dinámicos (ingresa y sale equipo) es lógico suponer que el personal de la organización también pueda variar.

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